AI 產業
從訪談一窺 xAI：三層管理、20 個 AI Agent、122 天建資料中心
xAI 工程師在離職前的訪談中，詳細描述了這家公司如何透過極致扁平的組織、模糊的團隊邊界、以及對速度的執念，在短短時間內從零起步追上 OpenAI 和 Anthropic。這些內部細節為外界提供了理解 …
71 分鐘訪談後離職：xAI 工程師揭露內部機密的代價
xAI 工程師 Sulaiman Ghori 在 Podcast 中暢談公司內部運作，四天後宣布離職。這場訪談迅速在網路爆紅，MrBeast 直接留言問「是因為那集 Podcast 嗎？」，讓外界首次 …
OpenAI 推理模型之父離職：不是公司不好，是我想做沒人敢做的事
Jerry Tworek 在 OpenAI 待了七年，主導了 Q-Star、Strawberry、O1 等推理模型的開發。他為什麼選擇離開？這位親歷者怎麼看 OpenAI 的困境、Google 的追趕 …
Andreessen 的 2025 年宣言：我們不再假裝低調了
a16z 創辦人 Marc Andreessen 在 2025 LP 大會的完整訪談精華。他談 AI 與網路泡沫的差異、開源 AI 的價值觀戰爭、創業者該深耕還是廣博、以及 a16z 新品牌背後的文化 …
Satya Nadella：模型公司可能有「贏家詛咒」，真正值錢的是 Scaffolding
Microsoft CEO Satya Nadella 在最新訪談中提出一個顛覆市場共識的觀點：模型公司可能面臨贏家詛咒，做了所有艱難的創新工作，卻可能只差一個複製就被商品化。他認為真正的價值在於擁有 …
每小時 2 美元的 AI 夢：肯亞標註員揭露矽谷的隱藏人力成本
當我們讚嘆 AI 的神奇時，很少人知道背後有一支龐大的人類大軍正在訓練這些模型。在肯亞，數學系畢業生每小時賺 2 美元，整天看著暴力和色情內容，為 Meta 和 OpenAI 標註資料。60 …
Sergey Brin 坦承：Google 發明了 Transformer，卻沒當回事
在史丹佛工程學院百年校慶活動上，Google 共同創辦人 Sergey Brin 罕見地公開承認，Google 在 AI 發展上犯了關鍵錯誤：八年前發表 Transformer 論文時沒有認真對待，讓 …
2025 年 AI 產業回顧：YC 合夥人眼中最意外的五件事
YC 合夥人年度回顧：Anthropic 超越 OpenAI、AI 經濟穩定化、模型訓練知識平民化、一人獨角獸時代未到來，以及太空資料中心為何變成認真的商業計畫。